In onore del Mese della storia delle donne, la rivista Atwood ha invitato le artiste a partecipare a una serie di saggi che riflettono sull'identità, la musica, la cultura, l'inclusione e altro ancora.
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Oggi, il cantautore, cantante e chitarrista di ispirazione soul e blues ANDIE condivide una guida per essere un avvocato e un alleato per le donne nella tua scena musicale. La bandleader di ANDIE & The Bandits, la cui sottomissione a Tiny Desk è stata condivisa da NPR, campioni per l'inclusività e la responsabilità in ‘A Step-by-Step Guide to Being a Girl's Girl in the Music Industry (Non importa il tuo genere!) 'come parte della serie Women's History Month di Atwood Magazine!
ANDIE (Andie Williams) è stata coinvolta nella scena musicale di Chicago per oltre nove anni, dopo aver frequentato il Columbia College di Chicago per la sua laurea in musica contemporanea e aver suonato in locali di tutta Chicago negli ultimi dieci anni. La lente unicamente queer e poliromantica della narrazione di ANDIE disegna una nuova prospettiva sui temi dell'amore e del crepacuore. Il singolo più recente di ANDIE & The Bandits “Maneater " è stato pubblicato all'inizio di questo mese il 7 marzo, con più musica da condividere presto nel 2025.
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di Andie Williams
Sia noto che il mio uso del termine “Ragazza della ragazza” in questo saggio non ha lo scopo di riflettere direttamente il genere, piuttosto un concetto di sostegno ed edificante tra persone che rifiutano attivamente la misoginia e il bigottismo.
Questo è un articolo sul Mese della storia delle donne e l'inclusività delle persone trans/non binarie dovrebbe essere assunta, così come l'intersezionalità della queerness e della razza, ma vale la pena affermare a titolo definitivo. I termini "Donne” e "Uomini" sono usati per semplificare il linguaggio. Tutte le mie dichiarazioni sono fatte da un'intenzione di inclusione.
Ecco alcuni retroscena su di me; Io sono ANDIE, un blues e soul influenzato artista e bandleader di ANDIE & The Bandits. Sono una donna queer e poliamorosa, e le canzoni che scrivo sono un riflesso diretto della mia esperienza e prospettive per quanto riguarda l " amore, lussuria, e crepacuore.
ANDIE © Emiko Coffey
Passo 1: Includici!
Non odio niente di più di una boy band all così noiosa! Sto scherzando, ovviamente, ma è scoraggiante vedere più band di tutti gli uomini che non. Assicurati che la tua comunità diretta includa voci emarginate.
Donne-il nostro lavoro è quello di elevarci attivamente l'un l'altro con supporto e opportunità. C'è una pressione inespressa per noi di competere l'uno con l'altro, ma non deve essere così. In effetti, abbiamo più potere quando stiamo insieme e incoraggiamo la crescita reciproca.
Uomini-hai la responsabilità di includere e coinvolgere le donne nell'industria musicale. Se non sei parte della soluzione, sei parte del problema! Ti consiglio di iniziare con la comunità musicale diretta intorno a te.
Passo 2: Capiscici!
Prenditi un po ' di tempo per capire le prospettive delle donne nell'industria musicale. Parla con chi ti circonda su come creare e mantenere un ambiente sicuro per tutti. Sembra ovvio, ma chiedere direttamente cosa cercare per quanto riguarda la sicurezza è il modo migliore per garantire che tutti siano sulla stessa pagina. Ho spesso sentito uomini venire a difesa di qualcuno accusato di essere “pericoloso” con la premessa di “non mi ha trattato in quel modo."Sento che è imperativo riconoscere che le persone che si presentano come maschili semplicemente non saranno trattate allo stesso modo di una persona femminile che presenta.
Il che mi porta a “mansplaining” Men Uomini, per favore non parlare con le donne come se fossimo bambini, ti fa solo sembrare incompetente e sessista. Mi rendo conto che mansplaining può veramente venire da un luogo di voler aiutare, ma la maggior parte delle volte atterra come condiscendente. Detto questo, ho imparato molto dai musicisti maschi intorno a me nel corso degli anni. Ciò che mi fa sentire più a mio agio in queste situazioni è fare domande a me stesso, invece di essere insegnato senza la mia iniziazione, ma ogni persona è diversa. Non fa mai male chiedere.
ANDIE © Emiko Coffey
Passo 3: Difendici!
Se vuoi veramente essere considerata una” Ragazza della ragazza " o un'alleata, DEVI venire in difesa delle persone emarginate. Purtroppo, le situazioni sono sicuri di sorgere in cui una donna o persona emarginata si sentirà a disagio, ho visto accadere più e più volte. Questo è il tuo spunto per agire! Ogni situazione è diversa, e la sicurezza dovrebbe sempre essere una priorità, sia che si tratti di intervenire per intervenire in una strana interazione, o aiutare qualcuno a fuggire dalla stanza per evitare qualcuno.
Penso che uno degli aspetti più importanti di questo è quello di credere alle donne intorno a te. Se una donna dice che è a disagio, non hai nemmeno bisogno di capire appieno perché sostenerla in quel momento. Fai una pausa, anche se è il tuo amico di cui sta parlando, per considerare perché potrebbe sentirsi in quel modo, o meglio ancora, chiediglielo. Ragazze-abbiamo bisogno di parlare tra di noi! Il nostro passaparola testimonianze possono tenerci al sicuro e tenere gli altri responsabili. Potresti provare la stessa sensazione di disagio o trattamento ingiusto di qualcun altro, ma senti che non puoi condividere. Incoraggio le donne a essere vulnerabili l'una con l'altra e a lasciare che le reciproche esperienze abbiano un peso.
Essere la ragazza di una ragazza nell'industria musicale, cosa significa davvero?
Essere la ragazza di una ragazza significa impegnarsi attivamente con quegli ideali-che le donne (e le persone non binarie) dovrebbero avere più di una piattaforma all'interno dello stato attuale dell'industria musicale. Le donne sono purtroppo la minoranza nel settore, quindi è particolarmente importante per noi stare insieme E per gli uomini andare oltre per garantire la nostra sicurezza e sollevarci. - ANDIE
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Titolo originale: "Maneater" - ANDIE
Mese della storia delle donne della rivista Atwood
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Em © Emiko Coffey
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